在校实习生要承担违约金

实习期通常无需承担违约金。但依据《劳动合同法》,若违反服务期或竞业限制,则需支付。不及时处理可能导致法律纠纷及额外经济损失。
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实习期违约金需视情况处理。若未违反服务期或竞业限制,无需支付;若违反,先与单位沟通协商,协商无果则寻求法律帮助,准备证据,通过法律途径解决。
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处理实习期违约金问题,常见方式有协商、调解或诉讼。应先尝试与单位协商,协商不成可考虑调解,仍无法解决则通过法律途径诉讼解决。
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